按照《厦门市事业单位补充工作人员暂行规定》（厦委办[2005]38号）和《厦门市教育局关于学校补充教师实行公开招聘的意见》（厦教局办[2005]193号）有关规定,为了适应我校全日制高职教育快速发展的需要，拟向社会公开招聘一批专业人才，简章如下：
一、基本条件
1、遵守中华人民共和国宪法、法律、法规；
2、遵守纪律、品行端正，具备良好的职业道德；
3、身体健康，无重大疾病或传染病，能坚持正常工作。
二、招聘岗位、专业、人数和资格条件：见附件（一）
三、招聘程序及时间安排：
（一）发布招聘信息
将经批准的招聘简章在厦门人才网（WWW.xmrc.com.cn）、厦门市教育局网站（WWW.xmedu.gov.cn）和本校校内公开栏（WWW.xmcu.cn）上发布。
（二）报名
1、报名方式：凡符合招聘条件者均可报名。
报名表（厦门市公开招聘报名表）可通过厦门人事网下载中心（www.xmrs.gov.cn/dyna）下载。报名时应提交报名表一式两份，近期1寸正面免冠照片3张，并提供以下材料原件和复印件。
毕业生需提供：身份证、毕业证或毕业生推荐表、报到证、成绩单、户口本（厦门生源）、英语和计算机等相关等级证书；
社会在职人员需提供：身份证、学历、学位证书、职称证书、教师资格证书、证明岗位要求资历的相关材料。
报考人员所提供的全部材料必须真实有效，如弄虚作假，一经查实，取消聘用资格。
报名表及报名材料复印件概不退还，报考人员联系电话如有变更应及时告知工作人员。
报名考试费每人100元人民币（厦价服[2004]59号《厦门市物价局厦门市财政局关于核定招聘教师报名费的批复》）。
2、报名时间：2007年4月5日—4月16日（双休日除外）。具有高级职称的报考人员报名时间延长至4月30日。
3、报名地点、联系人、联系电话：
报名地点：厦门城市职业学院人事处（厦门市前埔南路1263号办公楼504室，530小巴或98路公交车终点站）
联系人：李老师、蒋老师、叶老师
联系电话： 0592-5909029 邮编：361008
（三）资格审查。学院根据各岗位资格条件进行资格审查，筛选出符合条件的应聘人员名单，并提前通知资格审查合格者本人。资格审查合格人员与岗位拟招聘人数比例不足3：1的，相应减少该岗位拟招聘人数或取消该岗位的招聘。
（四）考试：
1、笔试：笔试由市教育局统一组织。笔试前将通知考生凭身份证领取准考证。笔试满分为100分，合格线为60分，笔试采取闭卷的方式进行，笔试内容为该专业相关的专业知识，笔试范围见附件（二），笔试成绩不带入面试。
属下列情况之一的可以免于笔试：
（1）报考教师岗位或心理咨询岗位具有硕士研究生学历人员；
（2）具有副高以上职称人员。
厦门生源毕业生(入学前户口和学籍在厦门市的)应聘并参加笔试的，笔试成绩加5分。
2、面试：笔试合格人员按笔试成绩从高分至低分依岗位拟招聘人数1：3的比例，与免于笔试人员共同进入面试，不足1：3的按实际人数确定。
面试前将通知考生凭身份证领取面试通知书。应聘教师岗位的人员，面试采取专业课试讲或说课的方式进行，主要测试应聘人员专业知识水平、组织课程实施和实现教学目的的能力以及使用普通话、板书和讲解的技巧；应聘其它岗位的人员，面试采取结构式的方式，主要测试应聘人员的综合素质和能力。
面试成绩满分为100分，面试评分由面试考官各自当场打分,统计分数时去掉一个最高分和一个最低分，其余取平均值。60分为合格，岗位计划招聘数和参加考试人数比例为1：1的面试合格成绩为70分。
最后按面试得分排名顺序与岗位拟招聘人数1：1的比例确定体检和考核人选。面试人选与岗位拟招聘人数比例为1：1的，面试成绩低于70分的不予录用。
3、具体考试时间地点见准考证。准考证领取时间：5月8日、5月9日。
（五）体检和考核：
1、体检。参加体检人员需携带本人身份证根据学院安排，到指定的医院集中体检。体检人员应按时参加体检，不按时参加体检者，视为放弃资格。
本次招聘体检标准参照教师资格认定的体检要求，其中包括肝功能、血常规、心电图、B超等，体检费用个人自理。
2、考核。体检合格的应聘人员，由学院进行考核，考核的主要内容为德、能、勤、绩、廉等情况，并对报名资格条件进行复核，考核不合格的不予聘用。
3、体检、考核不合格的，从成绩上合格线人员中递补一次。体检、考核合格的拟聘用人选，因故退出被取消聘用资格的，由学院和市人事部门综合考虑笔试、面试等情况，决定是否递补。
（六）办理聘用手续
1、根据岗位要求以及考试、考核、体检结果，择优确定拟聘用人员名单，并在学院公示栏上进行7天公示。
2、公示结果不影响聘用的，学院按有关规定办理审批和聘用手续，纳入合同管理。
3、被聘人员应在商调函发出后三个月内到岗，被聘人员因单位或本人等原因无法按时到岗的，视为自动放弃聘用资格。
（七）其它事项
1、聘用人员养老保险执行厦府〔2004〕178号和厦府办〔2005〕280号文件规定。
2、聘用人员工资福利待遇按厦门市及学院的相关规定执行；符合中共厦门市委组织部 厦门市人事局 厦门市财政局《关于实施若干人才优惠政策的意见》厦委办发〔2006〕39号文所规定的引进人才条件者可享受相关待遇。
3、年龄、工作年限计算至2007年6月30日。
4、有关考务信息将通过厦门城市职业学院网站（WWW.xmcu.cn）予以公布，请报考者及时留意，不再另行通知。
5、本简章由学院负责解释
附件一：厦门市事业单位公开招聘岗位信息表
附件二：厦门城市职业学院招考工作人员笔试内容说明
厦门城市职业学院
厦门市教育人才服务中心
二00七年三月三十日
