2007年广东省惠州惠城区中学小学教师招聘信息

• 2007年惠城区中小学校公开招聘教师启事
  根据《惠城区使用事业编制单位录用人员暂行规定》（惠城人[2005]1号），现决定面向社会公开招聘中小学教师。
      一、招聘原则
      招聘工作坚持公开、公平、竞争、择优的原则。
      二、招聘对象
      应届毕业生和在职教师。
      惠城区在职在编教师不在招聘之列。
      三、招聘条件、学科、类别及人数
      （一）报考人员须具备下列条件：
      1、拥护中国共产党，热爱社会主义，忠诚党的教育事业，遵纪守法，具备良好的师德。
      2、具有与招考职位相应层次的教师资格证书（2007年师范类应届毕业生可不提供）。
      3、应聘小学教师须具有大专以上（含大专，下同）学历，应聘中学教师须具有本科以上学历（应聘中学音乐、美术、体育教师岗位和农村初级中学教师岗位的，可放宽至大专学历）。[www.jiaoshizhaopin.net-中国教师招聘信息网]
      4、年龄在40周岁以下（1967年8月31日以后出生），省特级教师或省优秀教师年龄可放宽至45周岁（1962年8月31日后出生）。
      5、身心健康，能胜任教师工作。
      （二）招考学科、类别及人数：见附表。
      （三）各招考职位将设定最低录取分数线。
      四、绿色通道与优惠措施
      1．省级以上劳模、省特级教师和省级以上优秀教师可免笔试直接参加面试（其笔试成绩按满分计）。
      2.惠城区籍人员报考横沥、芦洲、潼湖、潼侨、沥林、汝湖等镇的农村中小学校教师岗位,愿意为农村学校服务5年，并签订5年服务合同的，其笔试成绩折算后加10分；报考其它镇（办）农村中小学教师岗位，愿意为农村学校服务5年，并签订5年服务合同的，其笔试成绩折算后加5分。
      3．属惠城区安置的随军家属（需区人事局提供相关证明），符合报考条件的，其笔试成绩折算后加5分（报考省、市一级学校除外）。
      以上各项加分不累计，有多项加分时，只计最高的一项加分。
      4．在同等情况下，惠城区籍考生优先录用。
      五、报名
      1．报名时间：5月30日至6月5日，上午8:30-12:00;下午2:30-6:00。
      2．报名地点：惠州市惠城区教育局一楼（麦地东二路，李瑞麟小学侧）
      3．所需材料：
      （1）两张小1寸彩色相片；（2）身份证原件及复印件；（3）应届毕业生需同时出具学生证、普通话等级证书、《毕业生就业推荐表》原件及复印件；在职教师需提供学历证书、教师资格证原件及复印件（惠州市各县区的在职教师还需提供县（区）教育行政主管部门同意报考证明）。惠城区籍人员报考农村学校签服务合同的，还需提供户口本原件及复印件。
      每位报考人员只能报考一所学校的一个学科（其中市内中学的应聘者不对具体学校报名），多报无效。
      4、报名费：80元/人
      六、笔试、面试及总成绩的计算
      1、笔试
      笔试采取闭卷形式，主要考查相应职位的专业知识。试卷满分为100分（优惠折算后加分另计）。笔试时间为6月16日上午9:00-11:30。笔试地点见准考证。
      依据笔试成绩（含优惠折算后加分）按各学科招考计划数的1:2比例，并从高分到低分确定参加面试的人员，分数并列者一并入围。不能按时参加面试的人员，取消其考试资格。
      2、面试
      面试采取说课形式，主要考查报考人员的教育教学能力，满分100分。
      面试由区教育局组织实施。参加面试人员及面试时间、地点、成绩将在惠城区教育局一楼大厅、惠城区教育局网站上另行公布。
      3、总成绩：笔试和面试成绩各占50%，两项相加即为总成绩。
      七、确定初选人员
      根据报考人员的总成绩，按所报考学科计划数1：1的比例，从高分到低分确定初选人员名单，并在惠城区教育局网站上公布。
      八、体检和政审
      初选人员的体检由区教育局统一组织实施，费用自理。体检标准参照《广东省教师资格申请人员体格检查标准（试行）》执行。政审工作由区教育局人事股具体负责。体检或政审不合格者取消其聘用资格。
      九、聘用手续、待遇
      体检和政审合格的人员，经区人事局核准后，由区教育局发放聘用通知书。被聘用人员必须在聘用通知下达之日起45天内办完相关录用或调动手续，逾期视为自动放弃，其聘用资格自动取消。根据人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》（2005年第6号令）及广东省有关规定，招聘单位必须与聘用人员签订编内聘用合同，聘期内各项待遇与在职在编人员相同，其人事关系实行人事代理，人事档案转入区人才交流服务中心。被聘用人员试用期一学年，试用期满考核不合格者，解除聘用关系,合格者签订聘用合同,聘期为5年。
      十、惠城区教育局保留最终解释权。
      联系电话：（0752）2677403
      联系人：周清华   [www.jiaoshizhaopin.net-中国教师招聘信息网]
      惠城区教育局网站：www.hcedu.com.cn
      惠城区公众信息网：www.hcq.gov.cn
      惠城区人事局 惠城区教育局
      2007年5月28日
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