2007年来宾市兴宾区定向招聘中小学教师简章

• 来宾市兴宾区2007年定向招聘中小学教师简章
  
  
  
  为进一步优化我区中小学教师队伍结构，提高中小学教师队伍整体素质，适应基础教育改革发展和全面推进素质教育的需要，根据《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员暂行办法》（桂政发[2005]45号）、《广西壮族自治区事业单位公开招聘工作人员实施细则》（桂人发[2006]22号）和《来宾市事业单位公开招聘工作人员实施细则》（来政人发[2006]25号）的规定和要求，经区委、区人民政府研究，报经市人事局同意，决定从兴宾区代课教师中定向招聘中小学教师 200名。为做好本次招聘工作，特制定本简章。
  
  一、招聘职位及名额
  
  （一）招聘初中教师70名（其中文科类39名、理科类31名）。
  
  （二）招聘小学教师130名（不分专业）。
  
  二、招聘对象
  
  经区教育局2004年6月30日前批准聘用,现在岗的小学代课教师及2005年、2007年经区教育局办理辞退、清退手续且现具备招聘基本条件的原中小学代课教师。
  
  三、招聘的基本条件
  
  招聘为兴宾区中小学教师的人员应当同时具备以下基本条件：
  
  （一）遵守宪法、法律、法规及职业道德，热爱教育事业，具有良好的思想品德。
  
  （二）取得相应的教师资格，即：初中教师要具有初级中学及其以上教师资格，小学教师要具有小学及其以上教师资格。
  
  （三）具有《教师法》规定的合格学历。即初中教师应当具备大学专科毕业及其以上学历；小学教师应当具备中等专业学校毕业及其以上学历。
  
  （四）具有相应的学科专业知识。
  
  （五）男性为1948年9月1日以后出生的、女性为1953年9月1日以后出生的，身体健康，能适应教育教学工作的需要。

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