2007年贵州科技工程职业学院面向社会教师招聘公告含辅导员招聘

• 贵州科技工程职业学院 2007 年面向社会公开招聘专业技术人员招考公告
  根据黔人通（ 2006 ） 200 号文件的要求和贵州科技工程职业学院 2007 年新增人员计划制定此方案。
  一、招考人员计划（见附表）
  二、招聘工作的办法和程序
  （一）招聘对象及条件
  1 、招聘对象
  志愿从事教学及学生管理工作的本科及本科以上应届毕业生（含 2005 年及以后的毕业生）。
  2 、应聘条件
  （ 1 ）拥护中国共产党的领导，热爱社会主义祖国，热爱党的教育事业，遵纪守法，具有良好的品行。
  （ 2 ）身体健康，年龄在三十五周岁以下。
  （ 3 ）应聘辅导员岗位的必须是中共党员。
  （ 4 ）具备拟报考职位所需其他资格条件。
  （二）报名及报名事项
  （ 1 ）报名时间： 2007 年 4 月 20 日 至 4 月 30 日 止
  （ 2 ）报名方式：实地报名
  （ 3 ）报名地点：贵州省人才市场（贵阳市毓秀路 18 号）
  （ 4 ）报名事项：报名时应聘人员按要求填写《贵州科技工程职业学院应聘人员登记表》（一式三份）同时持本人身份证原件和复印件、毕业证、学位证书原件和复印件（应届毕业生提供毕业生就业推荐表）、英语六级（硕士生提供）或英语四级（本科生提供）证书或成绩通知单（四级必须达到 425 分以上）、同底近期 1 寸彩色照片 4 张。
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  三、招考程序
  （一）向社会公开发布招聘信息
  （二）报名
  报考辅导员的本科生及硕士生需交报名费 60 元，其它岗位硕士生及以上人员不交报名费。
  （三）考试
  考试采取笔试和面试的方式（硕士生以上人员不参加笔试）
  1 、笔试
  笔试科目为 内容为《公共基础知识》及《申论》（参照公务员考试公共基础知识相关内容） 笔试时间 5 月 10 日上午 8.30-11.30
  2 、试讲和面试
  笔试结束后，院招考领导小组根据考生成绩，按照招聘岗位计划 1 ： 3 的比例，由高分到底确定进入面试人选，如遇进入面试人员末位考生笔试成绩并列的，可同时参加面试。
  试讲、面试人员确定后，将于 5 月 15 日 在贵州人才信息网站和贵州科技工程职业学院网站上发布进入试讲、面试人员的信息。 拟任教师岗位人员需进行试讲和面试。试讲人员必须准备教案、讲稿和多媒体课件。试讲结束后由参加面试人员对应试人员进行个人特长以及教学相关知识等内容的即兴提问，主要考察应聘人员的综合分析能力、语言表达能力、举止仪表、应变能力、求职意向和拟任职位的匹配性等。拟任辅导员岗位人员只需进行 面试，面试内容以岗位《专业知识》为主。面试时间待定。
  （四）总成绩的计算
  总成绩 = 笔试成绩 + 面试成绩（笔试成绩占 40% ，面试成绩占 60% ）。
  （五）体检
  按招聘岗位人数 1 ： 1 的比例，根据总成绩从高分到低分排列的原则确定参加体检人员，由招考单位确定的医院进行体检。体检不合各者不予聘用，依次递补。体检费用由应聘人员承担。
  （六）确定拟聘用人员
  根据笔试、面试总成绩和体检情况确定拟聘用人员，确定的拟聘用人员结果报省人事厅审定。
  （七）公示
  经省人事厅审定后的拟聘用人员名单在贵州人才信息网站和贵州科技工程职业学院网站上进行公示。
  （八）考核
  公示结果无异议后，进入考核程序。学院将从“德、能、勤、绩、廉”五个方面，以注重现实表现和学风为主要内容对应聘人员进行考核。
  
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