2007年江苏连云区中学小学教师招聘公告

• 2007年江苏连云区中学小学教师招聘公告
  为全面落实区委区政府“强化教育优先，建名校、聚名师、创名牌，构建一流教育体系”的战略决策，本着“尊重需要、重点引进、合理调配、优化结构、整体提高”的工作方针，遵循“公开招聘、双向选择、择优录用”的原则，现面向社会公开招聘骨干教师和新教师。
  一、招聘岗位、人数及要求在后面
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  二、应聘条件
  （一）骨干教师
  本科及以上学历、身心健康、男1962年1月1日以后出生、女1967年1月1日以后出生、具有丰富教学经验的在职教师。
  （二）新教师
  取得教师资格证的2007届全日制普通高等院校毕业生、2006届没有正式就业的全日制普通高等院校毕业生，应聘中学教师必须具备本科及以上学历、学士学位；应聘小学英语及幼教专业教师须具备专科以上学历，应聘小学其它专业教师须本科以上学历。
  三、报名
  报名时，骨干教师需提供本人身份证、毕业证书、获奖证书等相关材料原件及复印件，新教师需提供本人身份证、就业推荐表（06届毕业生须提供毕业证、报到证）和其它相关证明材料原件及复印件，以及近期同底一寸免冠照片3张，于4月25日至5月4日到连云区东部城区就业广场报名，地址：连云区中山西路35号，每人限报一个岗位。本市在职教师须征得当地教育行政主管部门同意后方可报名，外地应聘者可以通过网上报名，报名邮箱地址：rshkwb@163.com,也可以通过电话报名：0518-2323873、传真：0518-2323621。
      四、考试
  （一）初试
  初试采用笔试和面试相结合的方式，按笔试成绩占40％,面试成绩占60％的比例确定初试总成绩。初试总成绩排名在学科岗位需求数内的以下两类人员，不参加复试，直接参加区教育局统一组织的体检，合格者直接录取。
  1、硕士、博士毕业生、07届国家211重点普通高等院校毕业生。
  2、特级教师、获县区级以上的学科带头人、市级以上优秀班主任、市级以上中小学教师基本功大赛、优质课评比一等奖获得者。
  参加复试按学科录取后的岗位数，以1：3的比例根据初试成绩从高分到低分确定复试名单；如果人数不足1：3，按该学科实有人数参加复试。
  （二）复试
  复试采用说课或上课的方式，按照学科（或相近学科）进行分组，聘请有关专家组成评委会对应聘人员说课进行评定。
  初试、复试由区教育局统一组织，内容及考试时间详见《连云区招聘教师工作日程安排表》（见http://lyedu.lyge.cn）。
  
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