2007年吉林医药学院教师招聘计划

• 吉林医药学院真诚欢迎您的加盟 
  吉林医药学院原为中国人民解放军第四军医大学吉林军医学院，创办于 1952 年。经国务院、中央军委批准，学院于 2004 年 8 月整体移交吉林省，纳入国家普通高校序列，面向全国招生。全日制在校生定额 10000 人，并承担国防生培养任务。学院坐落在吉林省吉林市风光秀丽的松花江边，这里山清水秀，是治学研究的理想境地。
  学院开设本科专业及专业方向 13 个：应用心理学（医学心理学）、临床医学、临床医学（生殖医学）、临床医学（妇幼保健）、预防医学（营养与食品卫生）、生物医学工程、公共事业管理、药学、药物制剂、医学检验、医学影像学、护理学、护理学（英语护理）；专科专业 8 个：临床医学、医学营养、药学、医学检验技术、医学影像技术、医学生物技术、护理学、口腔医学。
  学院非常重视聘请、引进高层次高学历人才，为了进一步提高师资队伍的整体素质，加大招聘、引进高层次人才的力度，制定了聘请、引进人才的优惠政策，真诚欢迎您来吉林医药学院建功立业。
  一、聘请、引进人才的条件
  引进的高层次人才应符合学科建设需要，应具有良好的职业道德和较高的学术水平，专业对口，身体健康。
  正高级人员年龄在 43 岁以下，副高级人员年龄 40 岁以下 , 中级职务人员年龄在 35 岁以下。
  二、聘请、引进人才的优惠待遇
  1 、博士后和省级以上拔尖人才、学科带头人、有突出贡献的中青年专家、青年科学家奖励基金获得者、获国家级科研奖励或主持国家级科研课题者，学院提供 10 万元安家费，安排 100 平方米左右的非产权住房（以下同）；五年内每年发给特殊津贴 1 万元；根据课题需要提供相应的科研经费；配备电话一部、微机一台；爱人为全日制大学本科以上学历可以随调。
  2 、博士学位或获省部级科研成果一、二等奖的首位人员，学院提供安家费 6 万元，安排 80 平方米以上住房，五年内每年发给特殊津贴 6 千元；根据课题需要提供相应的科研经费；配备电话一部、微机一台；爱人为全日制大学本科以上学历可以随调。
  3 、正高级专业技术职务且为硕士学位以上者，学院提供安家费 8 万元，安排 100 平方米左右的住房，根据课题需要提供相应的课题经费，爱人具有全日制大学本科学历，经考核胜任教学或医疗工作的可以随调。
  4 、 副高级专业技术职务且为硕士学位者，如学院有房源，安排 80 平方米左右公寓房一套。
  5 、学院为引进人才提供较好的工作及科研条件。对其在专业技术职务晋升时，同等条件下优先评聘。
  6 、出国留学人员来校工作，具体的优惠待遇面议。
  

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