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2018年南阳市一中、二中、五中公办教师招聘公告（西南大学专场）（116名）

已结束

教师招聘网【2018】第155124号

2018-03-20

招聘截止时间：2018-03-22

根据《事业单位公开招聘人员暂行规定》（人事部第6号令）、和《河南省事业单位公开招聘工作规程》(豫人社〔2015〕55号)精神，结合单位岗位空缺情况及工作需要，拟面向社会公开招聘教师116名，制定招聘方案如下：

一、招聘单位基本情况

南阳市一中、二中、五中是政府举办的公办学校，隶属于南阳市教育局，是财政全供的事业单位。

二、招聘原则

贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，坚持德才兼备标准，严格招聘程序和工作纪律，确保招聘质量。

三、招聘范围

通过走进主要师范院校公开招聘。招聘学校为教育部直属的6所师范院校（北京师范大学、华东师范大学、华中师范大学、东北师范大学、西南大学、陕西师范大学）及国内著名的师范院校等。

四、招聘岗位、名额

共公开招聘教师116名。具体岗位详见《南阳市一中、二中、五中2018年招聘教师职位表》。

五、招聘条件

（一）基本条件

1、具有中华人民共和国国籍；

2、遵守宪法和法律；

3、具有良好的品行；

4、岗位所需的专业知识或技能；

5、适应岗位要求的身体条件；

6、岗位所需的其他条件。

（二）有下列情形之一的不得报名应聘

1、刑事处罚期限未满或者涉嫌违法犯罪正在接受调查的人员；

2、尚未解除党纪、政纪处分或正在接受纪律审查的人员；

3、曾因犯罪受过刑事处罚的人员和曾被开除公职的人员;

4、现役军人、普通高等学校在校生、试用期未满的新录用事业单位工作人员以及未满规定最低服务年限的事业单位工作人员;

5、近5年内在各级招考中被认定有舞弊等严重违反纪律行为的人员;

6、报考人员不得报考聘用后即构成回避关系的招聘职位;

7、法律法规规定不得聘用的其他情形。

六、招聘程序

（一）发布公告

通过相关院校网站向社会公布招聘数额、招聘条件及招聘办法。公告发布时间不少于七个工作日。

（二）报名与资格审查

凡符合招聘条件的人员均可报名。报名时本人需持学历证书、职业资格证书、身份证和复印件。

招聘时间：2018年3月22日9:00 招聘地点：西南大学招聘大厅展位

每人只能选报一个职位，多报者无效。

资格审查贯穿公开招聘工作的全过程,凡不符合报名条件的人员，一经发现随时取消其招聘资格。

（三）笔试

1.硕士研究生学历以上报考人员，采取“绿色通道”方式进行招聘。招聘岗位报名人数超过1：3的，增加笔试环节。

2.本科学历报考人员，采取公开招考方式进行招聘。报名人数低于1：3的，相应核减职位。

“绿色通道”和公开招考的笔试异地命题，异地评卷。考试内容为专业知识。笔试成绩满分100分，占总成绩的40%。笔试成绩保留到小数点后两位。

（四）面试

根据笔试成绩，按拟聘用职位l:3的比例从高分到低分确定参加面试人员（若最后一名成绩并列，同时进入面试）。采取“绿色通道”招聘人员报名岗位低于1：3的岗位，报名人员直接参加面试。面试异地命题，异地聘用评委。

面试采用试讲的办法进行。面试满分100分，占总成绩的60%。面试成绩低于60分者，直接淘汰。

考试总成绩=笔试成绩×40%+面试成绩×60%。

（五）体检和考察

根据考试总成绩按拟聘用职位1：1的比例从高分到低分确定参加体检考察人员（若遇最后一名总分相同时，按笔试成绩从高到低依次进入下一程序）。

体检标准参照河南省老师资格认定体检通用标准。体检对象放弃体检或因体检不合格出现招聘岗位缺额的，在同岗位应聘人员中，按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。

对体检合格的人员，等额确定考察对象。考察内容主要是思想政治表现、道德品质以及与应聘岗位相关的业务能力和工作实绩等。考察阶段因考察不合格出现招聘岗位缺额的不再递补，因自愿放弃出现招聘岗位缺额的按考试总成绩从高分到低分依次等额递补。

（六）公示与聘用

对通过笔试、面试、体检、考察的人员，按有关规定向社会进行公示，公示时间不少于7个工作日。公示无异议后办理有关人事手续。新招聘的人员按规定实行试用期制度，同时签订聘用合同。试用期满合格的，予以正式聘用；不合格的，取消聘用资格。

报名者凡在规定的时间未按规定要求参加笔试、面试、体检、考察的，均视为自动放弃招聘资格。

（七）招聘情况说明

按照《南阳市人民政府办公会议纪要》（宛政纪【2016】46号）精神，新招聘的硕士研究生、全日制应届师范本科生在市人社部门备案，实行“人事代理”，与学校在编老师同工同酬、同步晋升职称、同步办理相应的各类保险（公积金）等，所需经费由市财政全额纳入预算管理。新招聘的“免费师范生”按有关规定办理相应的手续。