2009年大同市公开招聘教师和其它专业技术人员公告
招聘中
招聘截止时间：暂无
2009年大同市教育局直属学校和教育电视台将根据国家人事部《事业单位公开招聘人员暂行规定》，遵循公开、平等、竞争、择优原则，按照德才兼备标准，采取考试与考核相结合的办法，面向全国公开招聘教师和其它专业技术人员（合计300名），现将有关信息通过山西人事人才网(www.sxsrs.gov.cn)、山西毕业生就业网(www.sxbys.com.cn)、大同教育信息网（www.dtedu.org）、大同人事人才网（www.dtrsrc.gov.cn）和大同日报、大同晚报公告如下，欢迎高校毕业生和社会各界人士广泛宣传，广大考生踊跃报考。
一、用人单位名称、招聘岗位、计划招聘人数见招聘计划（附后）。
二、报名
（一）报名条件
1、具有中华人民共和国国籍，遵纪守法，品行良好，身体健康，热爱教育事业。
2、全日制普通高等院校2009年应届毕业生和未就业往届毕业生，原始学历为本科以上，所学专业与招聘岗位所需专业对口或相近。应聘大同一中教师岗位的，须国家重点大学的优秀毕业生。
3、仪表端庄无明显缺陷，普通话达标。
凡受到党纪、政纪处分期限未满或者正在接受审查的人员，以及受刑事处罚期限未满或者正在接受司法调查尚未作出结论的人员，不得报名。
（二）报名办法
本次招聘采取现场报名和邮寄报名方式进行。
报名时间：自本公告发布之日起至2009年3月20日止。研究生报名时间为2009年4月25日至29日。
应聘教育电视台播音主持的人员于3月15日前到大同市教育电视台报名。
现场报名所需证件和材料：本人身份证、近期1寸免冠像片3张。应届毕业生还需提供所在学校有关部门出具的证明材料1份（内容为：该生所学专业、学历）。往届毕业生需提供毕业证、学位证、就业报到证或毕业学校有关部门出具的证明材料1份。
（三）报名注意事项
1、应聘人员要对自己申报的个人有关信息的真实性负责。面试前招聘领导组办公室要对报考人员的有关证件、材料进行认真复核，虚假信息一经查实，即取消参加本次招聘资格。
2、每名应聘人员限报一个招聘岗位。同一岗位报名应聘人数与计划招聘人数的比例应达到4:1，紧缺专业（历史、政治、地理及教育电视台和职业学校所需特殊专业）报名应聘人数与计划招聘人数的比例可放宽到3：1。
三、笔试
（一）硕士及以上学位研究生免笔试，只进行面试。其余应聘人员均须参加笔试。
（二）笔试科目与成绩计算办法
1、应聘语文、数学、英语、物理、化学、生物、政治、历史、地理教师岗位的笔试科目为教育学、教育心理学和专业知识。
笔试成绩=教育学15%+教育心理学15%+专业知识70%
教育学、教育心理学、专业知识满分均为100分。
2、应聘音乐、美术、体育、计算机、艺术设计教师岗位的笔试科目为：教育学、教育心理学。
笔试成绩=教育学50%+教育心理学50%
教育学、教育心理学满分均为100分。
3、应聘职业中学专业教师岗位的人员笔试科目为语文或数学。旅游、酒店管理、工商管理专业的考生测试语文；汽修、数控、电工电子、服装设计、机械加工、机械自动、动漫设计专业的考生测试数学。
4、应聘教育电视台播音主持、节目制作岗位的笔试科目为：语文
（三）考试内容：教育学、教育心理学测试现行高校师范专业所学有关知识；其它专业课测试现行高中课程有关内容。
（四）笔试以闭卷方式进行。
（五）笔试时间定于2009年4月5日上午。笔试地点见准考证。考生必须持本人身份证、准考证参加笔试。领取准考证时间为3月30日—4月4日，地点为大同市政务审批大厅120办公室。4月4日下午18：00前未领取准考证的，视为放弃。
四、面试
（一）面试人选根据笔试成绩由高到低的顺序按照招聘岗位计划数与参加面试人数1：3的比例确定，紧缺专业可按1：2的比例确定，笔试成绩并列者，按专业课成绩确定。节目制作、汽修、旅游、动漫设计、数控、电工电子、服装设计、机械加工、工商管理、酒店管理和机械自动专业的面试在选招领导组指导、监督下由有关学校组织进行。播音主持岗位先面试后笔试，面试由教育电视台组织，面试总分为100分。然后根据面试成绩高低按照1：3的比例确定参加笔试人选，面试工作必须于3月30日前完成。通过笔试取得面试资格的人员名单在公布笔试成绩时一并公布。
（三）参加面试时必须携带本人身份证和面试准考证。
（四）面试主要测试考生的语言表达能力、情绪控制能力、仪表举止、专业技能、专业知识掌握程度等要素。应聘教师岗位的考生面试方式为试讲，试讲内容为所报岗位涉及的高中教学内容。所需教材（现行人教版高中教材）自带。应聘职业中学专业课教师岗位的试讲内容为所报岗位涉及的职业中学现行教学内容。
应聘教育电视台专业岗位的面试方式为专业测试，播音主持测试：形象、气质、普通话、音色音质、语言组织能力、临场发挥能力；节目制作测试：Adobepremiere操作、3D-MAX操作、AfterEffact操作、Adobephotshop操作、摄影知识和计算机硬件知识。
（五）面试成绩满分为100分。
（六）既参加笔试又参加面试人员的综合成绩=笔试成绩40%+面试成绩60%。
（七）硕士以上学位研究生面试成绩达到同一招聘岗位被聘用的本科生最低面试成绩，即可列为拟聘人选，然后根据本人意愿和用人单位意向实行双向选择的办法落实用人单位，招聘计划按实际聘用人数另行追加。招聘单位和专业于4月15日在大同教育信息网、大同人事人才网上公布。
五、政审与体检：
（一）依据考生综合成绩从高到低的顺序按招聘岗位计划数1:1的比例确定参加体检与政审人选。综合成绩并列者，按面试成绩确定。
（二）体检在指定医院进行。体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》执行。
（三）对体检合格人员进行政审，以政治思想品德表现和遵纪守法情况为主要内容。
（四）对体检或政审不合格者，用人单位不予聘用。
六、公示与聘用
（一）按考试综合成绩与体检、政审结果确定拟聘人选。
（三）经公示无异议的拟聘人员，按照考试成绩及本人志愿（在发放面试准考证时填报），落实具体用人单位。
（四）聘用人选确定后，按规定程序办理聘用手续。
（五）被聘用人员实行试用期制度，试用期为一年。试用期满合格的，予以正式聘用,不合格的不予聘用。非师范院校毕业生在一年试用期内未取得教师资格证的，聘用单位可解除聘用。
七、其它
（一）聘用人员享受国家规定的工资、保险和福利待遇，属于编制内正式人员。
（二）政策咨询电话：
0352-6106357（大同市教育局学生科）
0352-5189203（大同市人事局综合计划科）
监督电话：0352-6033727（大同市纪检委综合监察室）
0352-2074603（大同市教育局监察室）
0352-5189387（大同市人事局监察室）
大同市公开招聘教师工作领导组
2009年2月19日
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