2017年汕头大学商学院招聘课程班助理（1人）
已结束
招聘截止时间：2017-03-26
因工作需要，汕头大学面向校内外公开招聘商学院课程班助理1名，欢迎应聘。
一、应聘基本条件
1、全日制普通高等院校硕士研究生及以上学历;
2、具有一定的文字功底，具有较强的英语能力;
3、具有较强的计算机应用能力，熟悉OFFICE等办公软件，熟悉基本网络工具;
4、语言表达能力较强，有一定的社会交际和组织协调能力;
5、海外留学硕士毕业生(经济管理相关专业)优先考虑;
6、其他要求
1)思想政治素质良好，身体健康，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德;
2)有强烈的进取心和集体荣誉感，希望在教育行业实现自己的人生价值;
3)具有团结协作精神，工作认真踏实;
4)能承受一定的工作压力，高效完成组织任务。
二、主要岗位职责
1、做好课程班(含校内承接的EDP短期培训班，以下相同)的申报、前期准备、招生宣传等有关工作;
2、做好课程班的学生事务管理、教务管理和财务管理等各类工作;
3、做好课程班日常教学管理及信息传达、协调联系工作，为学员提供优质服务支持;
4、协助组织策划课程班拓展活动;
5、做好商学院网站有关课程班和EDP项目栏目的信息发布和更新工作;
6、协助组织各项交流活动及讲座的会务工作和后勤支持服务;
7、配合做好各类教学项目的申报及迎评工作;
8、完成学院和MBA教育中心领导交办的其它临时性工作，协调各种资源完成有关任务。
三、聘用方式及薪酬待遇
以签订劳动合同方式聘用，人事关系不转入。薪酬参照学校体制内同等人员的标准执行。
四、招聘程序、办法
(一)报名
1.报名方式：有意应聘者，请务必填写《汕头大学公开招聘人员报名表》(见附件)，连同个人简历以及学历、学位、外语水平证书、身份证等扫描件发送到电子邮箱，并注明报名岗位(商学院课程班助理)，没有提交报名表者将不受理报名。
2.报名时间：截止至2017年3月26日。
(二)资格审查
我校将按照报名基本条件和专业要求，资格审查后确定面试人选。面试人选名单将公布在汕头大学诚聘英才网(详细请见报名信息)，请报名者届时登录网站，查看面试人选名单。
(三)考察考核
考察内容按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发【2010】276号)执行。
考核时间和考核内容另行通知，根据考核结果择优录取。
(四)健康体检
考试结束后，依照考试总成绩从高到低的顺序，按拟招聘人数等额确定入围人选进行体检。体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发【2010】382号)执行。体检合格的进入考察环节，不合格的，依次递补人选。
(五)公示、办理聘用手续
拟聘人选将在汕头大学诚聘英才网(详细请见报名信息)公示7个工作日。
拟聘人选经公示无异议的，确定为我校拟聘人员，我校将按有关规定办理正式聘用手续。逾期不签聘用合同或协议者，视为自动放弃，候补人选将递补为拟聘人员。
五、有关问题的说明
(一)本次招聘对象包括2017年应届毕业生及往届毕业生。2017年应届毕业生是指2017年7月份前毕业的获得全日制普通高等院校毕业生;未取得学位者或未能按时毕业的毕业生所签聘用协议自动失效。
(二)应聘者应符合公布岗位的资格条件，报名时提供的有关材料必须真实、准确，且需与在《汕头大学公开招聘人员报名表》中填写的内容一致。如有不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的聘用协议无效。
(三)获聘人员按规定签订聘用合同，聘期为3-4年，试用期为半年，试用期考核不合格的，取消聘用资格。聘期考核合格的，继续聘用。
(四)有关招聘事项及聘用结果等，可登陆汕头大学诚聘英才网(详细请见报名信息)查询。咨询电话：详细请见报名信息，联系人：张老师。
(五)汕头大学地址：详细请见报名信息。
一、应聘基本条件
1、全日制普通高等院校硕士研究生及以上学历;
2、具有一定的文字功底，具有较强的英语能力;
3、具有较强的计算机应用能力，熟悉OFFICE等办公软件，熟悉基本网络工具;
4、语言表达能力较强，有一定的社会交际和组织协调能力;
5、海外留学硕士毕业生(经济管理相关专业)优先考虑;
6、其他要求
1)思想政治素质良好，身体健康，遵纪守法，品行端正，具有良好的职业道德;
2)有强烈的进取心和集体荣誉感，希望在教育行业实现自己的人生价值;
3)具有团结协作精神，工作认真踏实;
4)能承受一定的工作压力，高效完成组织任务。
二、主要岗位职责
1、做好课程班(含校内承接的EDP短期培训班，以下相同)的申报、前期准备、招生宣传等有关工作;
2、做好课程班的学生事务管理、教务管理和财务管理等各类工作;
3、做好课程班日常教学管理及信息传达、协调联系工作，为学员提供优质服务支持;
4、协助组织策划课程班拓展活动;
5、做好商学院网站有关课程班和EDP项目栏目的信息发布和更新工作;
6、协助组织各项交流活动及讲座的会务工作和后勤支持服务;
7、配合做好各类教学项目的申报及迎评工作;
8、完成学院和MBA教育中心领导交办的其它临时性工作，协调各种资源完成有关任务。
三、聘用方式及薪酬待遇
以签订劳动合同方式聘用，人事关系不转入。薪酬参照学校体制内同等人员的标准执行。
四、招聘程序、办法
(一)报名
1.报名方式：有意应聘者，请务必填写《汕头大学公开招聘人员报名表》(见附件)，连同个人简历以及学历、学位、外语水平证书、身份证等扫描件发送到电子邮箱，并注明报名岗位(商学院课程班助理)，没有提交报名表者将不受理报名。
2.报名时间：截止至2017年3月26日。
(二)资格审查
我校将按照报名基本条件和专业要求，资格审查后确定面试人选。面试人选名单将公布在汕头大学诚聘英才网(详细请见报名信息)，请报名者届时登录网站，查看面试人选名单。
(三)考察考核
考察内容按照《广东省事业单位公开招聘人员考察工作实施细则(试行)》(粤人社发【2010】276号)执行。
考核时间和考核内容另行通知，根据考核结果择优录取。
(四)健康体检
考试结束后，依照考试总成绩从高到低的顺序，按拟招聘人数等额确定入围人选进行体检。体检标准按照《广东省事业单位公开招聘人员体检实施细则(试行)》(粤人社发【2010】382号)执行。体检合格的进入考察环节，不合格的，依次递补人选。
(五)公示、办理聘用手续
拟聘人选将在汕头大学诚聘英才网(详细请见报名信息)公示7个工作日。
拟聘人选经公示无异议的，确定为我校拟聘人员，我校将按有关规定办理正式聘用手续。逾期不签聘用合同或协议者，视为自动放弃，候补人选将递补为拟聘人员。
五、有关问题的说明
(一)本次招聘对象包括2017年应届毕业生及往届毕业生。2017年应届毕业生是指2017年7月份前毕业的获得全日制普通高等院校毕业生;未取得学位者或未能按时毕业的毕业生所签聘用协议自动失效。
(二)应聘者应符合公布岗位的资格条件，报名时提供的有关材料必须真实、准确，且需与在《汕头大学公开招聘人员报名表》中填写的内容一致。如有不符或弄虚作假的，一经查实，一律取消考试资格和成绩，已签的聘用协议无效。
(三)获聘人员按规定签订聘用合同，聘期为3-4年，试用期为半年，试用期考核不合格的，取消聘用资格。聘期考核合格的，继续聘用。
(四)有关招聘事项及聘用结果等，可登陆汕头大学诚聘英才网(详细请见报名信息)查询。咨询电话：详细请见报名信息，联系人：张老师。
(五)汕头大学地址：详细请见报名信息。
汕头大学人事处
2017年3月20日
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