德州运河经济开发区关于公开招聘中小学教师信息

• 为满足教学需要，经研究决定，面向全市公开考选15名中小学教师。
  一、招聘计划
  共15名，按中小学和学科分布如下：
  中学：计算机1人地理3人小学：英语3人语文计算机音乐各2人数学美术各1人
  注：学科报名人数少于招聘计划数5：1时，取消该学科招聘计划。
  二、报名条件
  （一）政治合格，品行端正，遵纪守法，诚实守信，无刑事治安处罚等不良记录；
  （二）报考中学教师须具有全日制国民教育大学本科以上学历，报考小学教师须具有全日制国民教育大学专科以上学历，应届毕业生仅限师范类；
  （三）具有中华人民共和国教师资格证书；
  （四）年龄28周岁以下（1980年1月1日以后出生），省、市级教学能手获得者等特殊人才可以适当放宽；
  （五）男身高1.70米以上，女身高1.60米以上，相貌端庄，身体健康。
  三、招聘程序
  （一）报名及资格审查。5月17日-5月18日，符合报名条件的人员持本人毕业证（应届毕业生由所在学校教务部门出具学历证明）、教师资格证、身份证、户口本原件及复印件各一份，近期二寸同底版免冠彩色照片4张，到运河经济开发区组织人事部报名，报名费100元。符合加分者需提供相关证件原件和复印件各一份。
  （二）笔试。5月24日下午组织笔试，闭卷形式，时间120分钟。考试内容主要是教育教学理论、心理学、教育法规和时事政治等。各学科按1：3比例确定进入面试人员名单。设置录取最低控制线，即笔试成绩必须达到60分方可进入面试。
  （三）面试。①时间：5月28日；②说课答辩：评委会按学科从现行教材中抽取一节课，通知考生提前40分钟准备教案，按抽签顺序说课，时间不超过15分钟。说课结束后，抽签回答面试答辩题，时间不超过5分钟。
  （四）组织考察。按笔试、面试3：7的比例计算成绩（成绩相同者，按面试成绩高低确定顺序），按1：2的比例确定各学科考察对象，最后按笔试、面试、考察3：6：1的比例计算总成绩，确定拟录用人员。
  （五）体检。组织拟录用人员进行体检（体检费由考生本人承担），如发现与报考岗位不适应的传染性或重大疾病，不予录用。
  四、聘用后待遇
  按照《中华人民共和国劳动合同法》和《德州运河经济开发区人事管理暂行办法》等有关规定，对录用人员实行合同制管理，合同期限3年，其中试用期1年。新就业人员执行试用期工资标准，已就业人员执行区教育系统在职教职工工资标准，享受同等政治经济待遇，在市社保中心办理各种社会保险。
  五、录用有关规定
  （一）有一年以上中小学教学工作经验（包括临时教师），同等条件下，优先录用；
  （二）在校期间综合测评成绩突出，以及在学校学生会中担任主席、副主席、团委书记等主要职务的，优先录用；
  （三）国家级奖学金获得者，在总成绩基础上加1分；省级奖学金或省级优秀毕业生获得者，在总成绩基础上加0.5分；以上奖项不重复加分，按最高分计算；
  （四）考生必须按规定时间、要求参加考试、考核，遵守纪律，服从考试工作人员的指挥。所提供的一切材料必须真实有效，实事求是，不得弄虚作假，否则将取消录取资格；应届毕业生录取后可先签订聘用合同，但当年8月底仍未取得符合招聘要求的毕业证、教师资格证，所签合同无效，并取消录取资格；
  （五）录用人员由区党工委调配派遣到各学校，不服从调配安排的，视为自动放弃；
  （六）考生一经录用，视为正式教师。聘用期内年度考核不合格的，立即解聘。聘用期满，考核合格且工作需要的，重新签订聘用合同；考核不合格的，不再续聘。
  六、招考工作解释权属运河经济开发区组织人事部。
  
  网　　址：www.cndz.gov.cn
  咨询电话：德州运河经济开发区组织人事部干部人事科
  
收藏本页 复制发给QQ上好友或保
• 上一篇：没有了!
  下一篇：日照一中2008年5月17日报名招聘研究生实施方案