2008年宁波市高新区招聘中小学教师公告（2条信息）

• 根据市教育局《宁波市教育系统事业单位公开招聘工作人员的实施意见》（甬教人[2008］12号）规定和高新区教育发展需要，决定面向宁波大市公开招聘教师。
  
  一、招聘岗位及要求
  

  单位	招聘 专业	人数	学历	其他资格条件	招聘范围
  信懋中学	数学	1	本科及以上	学科骨干，在学科教育上曾获得过区县级以上荣誉。	不限
  	科学	1	本科及以上	全日制师范类普通高校应届毕业生。	不限
  	社会	1	本科及以上	学科骨干，在学科教育上曾获得过区县级以上荣誉。	不限
  信懋小学	语文	1	大专及以上	全日制师范类普通高校应届毕业生	宁波大市
  梅墟中心小学	语文	1	大专及以上	学科骨干，在学科教育上曾获得过区县级以上荣誉。	宁波大市
  	信息 技术	1	大专及以上	学科骨干，具有网管、计算机维护及课件制作能力，能担负电教整块内容，有一定工作经验。	宁波大市
  	体育	1	大专及以上	学科骨干，田径专业，有良好的运动员训练经验和体育活动组织能力及课堂教学能力。	宁波大市
  梅墟街道成人文化技术学校	教学 管理	1	本科及以上	全日制教育管理、公共事业管理类应届毕业生。	宁波大市

  注：1、应聘人员均须取得相应的教师资格；2、在职应聘人员中，具有中级专业技术职务任职资格的年龄不超过40周岁，具有高级专业技术职务任职资格的不超过45周岁，其他应聘人员年龄不超过35周岁。
  
  二、招聘程序
  1、报名（4月下旬）。在有关媒体上发布信息，接受个人报名。并对报名人员进行资格审查，确定初步人选后，发布笔试通知。各岗位报名人数不足的，酌情减少招聘名额。
  2、笔试（5月上旬）。笔试内容为综合知识和教育基础理论，采用闭卷形式，时间、地点另行通知。笔试成绩于考试结束后5个工作日内在宁波国家高新区工作网上发布。
  3、面试与试教（5月上中旬）。根据笔试成绩从高到低按实际招聘指标的3倍比例确定面试和试教对象（不足3名的，按实际人数确定）。面试与试教时间、地点另行通知。
  4、体检（5月中旬）。根据笔试、面试、试教3:3:4的比例合成总成绩，其中教学管理岗位按笔试、面试4：6的比例合成总成绩，由高到低按实际招聘指标等额确定体检对象。如总分相同，试教成绩高者进入体检；如试教成绩也相同，按笔试成绩高者进入体检，如试教、笔试、面试成绩都相同，均进入体检。体检参照国家公务员录用体检通用标准，不合格者淘汰，空缺名额从应试人员中由高分到低分依次等额递补，不安排复检。体检合格者进入考核。
  5、考核（5月下旬）。考核参照国家公务员录用考核实施细则，考核不合格者淘汰，空缺名额不再递补。自愿放弃考核者，须在进入考核名单公布之日起3天内，提交书面申请。
  
  6、确定人选（5月下旬）。按照笔试、面试、试教、体检、考核等情况择优确定拟录用人员，并进行为期7天的公示，对公示期内自动放弃或确有问题的人员，取消录用资格。公示结束后，拟录用人员经审批按规定办理录用手续。被录用人员不能按期取得学历学位证书或无正当理由逾期不报到者，取消录用资格。
  
  三、报名要求
  报名者请随带身份证、一寸免冠彩照两张、毕业证、相应资格证书、获奖证书、培训证书等相关证明原件及复印件至梅墟街道办事处（公交529路、105路、353路、391路可达）215室报名。联系电话：88483244，联系人：宋老师。报名时间：4月21日－23日8：00－16：30。
  
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