职位描述
①大学本科及以上学历，要求有五年以上全日制学校教学经验；
②在市、区级教育行政部门组织的业务比赛中获一二三等奖；
③省、市级以上优秀教师、骨干教师优先；
④优秀的初三、高三教学把关教师优先。
⑤普通话水平：语文学科二级甲等，其它学科二级乙等及以上。
⑥年龄：50周岁以下，具备下列条件之一者：正高级、特级教师、省市以上级别模范教师、优秀（骨干）教师或学科带头人年龄限制可以适当放宽。
高考优秀辅导教师、掌握多种外语的教师及教学业绩突出教研成果显著者优先。
薪酬待遇（含奖金、福利、各项补贴），年薪合计：小学教师10―16万元；初中教师13―18万元；高中教师15―20万元；应届本科生首年6―8万元；教师入职后，根据其具体承担的工作量，特别优秀的教师待遇面议，对学校有特殊贡献的另予重奖。中层以上领导干部待遇面议。
②在市、区级教育行政部门组织的业务比赛中获一二三等奖；
③省、市级以上优秀教师、骨干教师优先；
④优秀的初三、高三教学把关教师优先。
⑤普通话水平：语文学科二级甲等，其它学科二级乙等及以上。
⑥年龄：50周岁以下，具备下列条件之一者：正高级、特级教师、省市以上级别模范教师、优秀（骨干）教师或学科带头人年龄限制可以适当放宽。
高考优秀辅导教师、掌握多种外语的教师及教学业绩突出教研成果显著者优先。
薪酬待遇（含奖金、福利、各项补贴），年薪合计：小学教师10―16万元；初中教师13―18万元；高中教师15―20万元；应届本科生首年6―8万元；教师入职后，根据其具体承担的工作量，特别优秀的教师待遇面议，对学校有特殊贡献的另予重奖。中层以上领导干部待遇面议。
工作地址
招聘进度
2019-07-12截止
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