吉林省松原市滨江中学招聘教师公告
招聘中
招聘截止时间：暂无
一、招聘对象及条件
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招聘岗位 |
招聘人数 |
报考条件 |
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语文教师 |
4（其中在职3人） |
一、大学毕业生应具备的条件：
近三年（含2010年）本专业省属重点师范院校本科及以上学历，并取得相应学位。
二、在职教师应具备以下条件：
1、大学本科及以上学历，专业对口，具备评聘中级以上职称资格条件。
2、年龄不超过35周岁，特别优秀的可适当放宽。
3、应是本地区市级骨干教师、学科带头人。
4、对研究生学历或省级以上骨干教师、学科带头人、优秀教师，采取以考核为主的办法公开招聘。
5、对特级教师、国家级优秀教师，年龄可适当放宽，但男不超过45周岁，女不超过40周岁，其它方面符合上述条件的教师，根据需要和近期在岗期间表现等情况可直接聘用。
6、在职教师若没获得同级教育行政部门同意将不予办理聘用手续。 |
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数学教师 |
8（其中在职4人） | |
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英语教师 |
7（其中在职3人） | |
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思想品德教师 |
1 | |
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生物教师 |
2（其中在职1人） | |
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地理教师 |
2（其中在职1人） | |
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物理教师 |
2（其中在职1人） | |
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历史教师 |
2（其中在职1人） | |
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体育教师 |
1 | |
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计算机教师 |
1 | |
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合计 |
30（其中毕业生16人，在职14人） | |
二、招聘办法
（一）组织报名。7月5日至7月7日在松原市人才市场组织报名，报名人员须持身份证、毕业证书及报名条件中要求的有关证件（原件和复印件），1寸近期彩色免冠照片2张。填写《松原市直事业单位招聘工作人员审批表》，报名者必须具备招聘岗位要求的政治素质和应聘岗位所要求的学历、专业、年龄等资格条件，核实后方可报名。应聘人员应对提供的材料负责，如有弄虚作假的，立即取消应聘资格。
（二）考试与考核。招聘考试分笔试、面试和试讲三种形式，考试由用人单位和人社部门共同组织，请专家封闭式命题和阅卷。笔试内容：
1、时事政治、教育学、心理学；
2、应聘岗位应知应会专业知识。按照招聘岗位数额按笔试成绩从高分到低分按1：3比例确定面试和试讲人员。笔试占总成绩的40%，面试占总成绩的10%，试讲占总成绩的50%。笔试、面试、试讲成绩相加从高分到低分依次录取，成绩相同者笔试成绩高者优先。
1、时事政治、教育学、心理学；
2、应聘岗位应知应会专业知识。按照招聘岗位数额按笔试成绩从高分到低分按1：3比例确定面试和试讲人员。笔试占总成绩的40%，面试占总成绩的10%，试讲占总成绩的50%。笔试、面试、试讲成绩相加从高分到低分依次录取，成绩相同者笔试成绩高者优先。
（三）聘用。招聘单位根据考试、考核和体检结果，确定拟聘用人员名单，市人社部门按有关规定办理相关手续，发放《聘用通知书》，然后按有关规定签定聘用合同，合同期限按有关规定执行。
（四）聘后管理及待遇。
1、按人事制度改革要求，实行聘约管理。招聘教师与校方签订《聘用合同书》，明确双方责任、权利和义务，明确聘期。
2、已聘教师落编后，与公办教师同等待遇。按照国家、省、市关于职称工作有关规定，依据国家工资核定标准，按月核发工资。
联系人：范无奇
联系电话：0438—2113105
松原市人力资源和社会保障局
二O一0年六月十七日
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