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2026年成都市锦西外国语实验小学校编外教师招聘公告(1人)

招聘中

教师招聘网【2026】第531292号

2026-08-12

招聘截止时间:2026-08-19

根据成都锦西外国语实验小学校教育集团发展需要,现面向社会公开招聘编外教师。具体招聘事宜如下:


一、招聘范围和条件

(一)范围。

优秀的在职教师或毕业生

(二)条件。

1.具有中华人民共和国国籍,遵守中华人民共和国宪法、法律、法规;

2.编外教师具有大学本科及以上学历,所学专业与应聘岗位相符或相近。

3.编外教师出生日期在1990年8月1日之后(连续在学校一线工作5年及以上的,出生日期可放宽至在1985年8月1日之后)。

4.取得与应聘岗位相应的教师资格证、技能证;

5.身心健康;具有正常履行招聘岗位职责的身心条件;

6.师德高尚,品行端正,无违法犯罪记录、无违反师德师风行为记录。

具有下列情形之一的,不得报考:

1.有违法违纪违规行为、学术不端或道德品行问题的;

2.被开除中国共产党党籍的、开除公职的;

3.受过处分的或因犯罪受过刑事处罚的;

4.有违法、违纪行为正在接受审查的;尚未解除党纪、政纪处分的。

5.有精神类病史的;

6.按照《关于加快推进失信被执行人信用监督、警示和惩戒机制建设的意见》规定,由人民法院通过司法程序认定的失信被执行人;

7.具有法律法规规定不得招聘的其他情形。


二、招聘岗位

小学教学岗位,共计1名。

木龙湾分校:语文1名。


三、招聘程序

1.发布公告

本次招聘公告在以下媒体发布:

公告时间:2026年8月12日-8月18日;

(不少于5个工作日,不含公告当天)

2.报名及简历投递。

报名截止日期:2026年8月18日17时(不早于公告结束日期)

报名方式:应聘人员需提供简历等应聘资料(简历含应聘教师基本情况登记表和本人身份证、学历证书、教师资格证书、普通话证书、获奖证书等扫描件,在职教师还应提交职称证、教育教学业绩材料;面试时提供原件),应聘资料可发至邮箱(详细请见报名信息)。

3.资格初审与复审:

初审:学校对应聘资料进行初审,符合条件者将电话通知到校进行复审。

复审:对应聘者相关资料原件进行审查,符合招聘条件者参与面试考核。

4.面试考核:

同一招聘岗位资格审查通过人数与招聘人数的比例,应不低于3:1方可开考。达不到上述比例的,可发布补充公告延长报名时间、调减该招聘岗位的招聘人数或取消该招聘岗位。

根据招聘岗位需要,灵活确定考核方式,一般采用试讲(60分)及答辩(40分),考核各类人员是否具备相关专业及综合技能。根据考核成绩排名(考核成绩未达到80分的,不参与排名),由高到低等额确定进入体检人员名单,总成绩相同的,按试讲成绩排序,若还相同,则进行加试。成绩及排名按相关要求进行公告。

时间:8月19日。另做安排,以电话/短信通知为准。

地点:待定。

5.体检:在指定的二级甲等及以上综合医院统一组织体检,体检标准按照教师资格认定条例相关规定确定。初次体检不合格的,三日内可申请复检并以复检结果为准。体检合格的进入考察。

6.考察:考察内容包括有无违法犯罪记录和失信惩戒等。考察时应聘人员须在规定时间内提交相关证明材料。未提交或逾期提交视为放弃。考察合格的,进入公示环节。

7.公示:面向社会公示,公示时间不少于5个工作日。

8.订立劳动合同:经公示无异议的拟聘人员名单,报区教育局、区人社局备案,由学校按规定与其订立劳动合同,办理入职手续。


四、相关事项

(一)应聘人员电话务必保持畅通,因未接电话或信号不畅等原因造成的后果由应聘人员自行负责。

(二)应聘人员应对本人填报信息、提供资料的真实性、准确性负责,发现不符合应聘资格条件或弄虚作假的,一经查实,即取消应聘资格。

(三)因应聘人员主动放弃或在体检、考察、公示等流程不合格(或不通过)的空缺岗位,可从面试考核根据成绩参与排名的人员中按序递补。

(四)应届毕业生毕业时未按期取得毕业证、学位证和教师资格证(技能证)之一的,取消其聘用资格。因此造成的缺额不再递补。教师资格证要求按教育部最新文件规定执行。

(五)本次招聘均为聘用合同制,考核合格后签订劳动合同,待遇面议。入职时间为2026年9月,根据学校安排需接受入职前培训。

(六)本招聘公告由成都锦西外国语实验小学校负责解释。

联系人:刘老师、李老师。

咨询电话:详细请见报名信息

监督部门及电话:学校纪检部门 028-87617637。

最新招聘信息请查看中国教师招聘网:http://www.jiaoshizhaopin.net


成都锦西外国语实验小学校

2026年8月11日

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