2026年昆明工业职业技术学院招募银龄教师公告（22名）
已结束
招聘截止时间：2026-01-09
按照教育部等十部门联合印发的《国家银龄教师行动计划》(教师[2023]6号)精神，结合我校实际，将开展2026年春季学期职业教育银龄教师聘用工作，现就招募2026年职业教育银龄教师有关事项公告如下:
01招募计划
2026年昆明工业职业技术学院计划公开招募职业教育银龄教师22名，具体招募学院、专业、人数如下：
| 序号 | 需求部门 | 需求专业 | 需求人数 | 联系方式 |
| 1 | 人文教育学院 | 教育类 | 1 |
杨老师13769106078
邮箱282983033@qq.com
|
| 2 | 人文教育学院 | 医药卫生大类（健康管理与促进类、公共卫生与卫生管理类等） | 2 | |
| 3 | 交通运输学院 | 汽车类相关专业 | 1 |
黄老师18213900380
邮箱1412643867@qq.com
|
| 4 | 交通运输学院 | 工商管理类、经济管理类、会计类相关专业 | 2 | |
| 5 | 建筑工程学院 | 土木工程、智能建造、装配式建筑、结构工程、工业与民用建筑、工程管理、测绘工程、道路桥梁工程、市政工程、工程造价、安装工程等工程类专业 | 3 |
李老师15368868703
邮箱:245432927@qq.com
|
| 6 | 冶金化工学院 | 钢铁智能冶金技术、金属智能加工技术 | 1 |
尹老师13987171525
邮箱463511385@qq.com
|
| 7 | 冶金化工学院 | 矿山智能开采技术、储能材料技术 | 1 | |
| 8 | 电气学院 | 电气类 | 2 |
丁老师18988284556
邮箱93649850@qq.com
|
| 9 | 机械学院 | 电气自动化类相关专业 | 1 |
梁老师13708862725
邮箱：122036221@qq.com
|
| 10 | 机械学院 | 机械设计及制造类相关专业 | 1 | |
| 11 | 计算机信息学院 | 大数据技术 | 1 |
王老师15911568342
邮箱841847306@qq.com
|
| 12 | 经济管理学院 | 财会类 | 1 |
李老师13629658454
邮箱173025524@qq.com
|
| 13 | 马克思主义学院 | 思想政治教育 | 1 |
王老师13658820441
邮箱513374789@qq.com
|
| 14 | 教务处 | 教育类 | 1 |
和老师13700600040
邮箱23171272@qq.com
|
| 15 | 科研管理部 | 教育类 | 2 |
邹老师13308855843
邮箱1151359524@qq.com
|
| 16 | 国际交流合作处 | 外语类 | 1 |
苏老师13888570343
邮箱1332094125@qq.com
|
02招募对象及条件
(一)招募对象：主要面向省外高等学校或企业招募具有行业特色的高水平高等学校退休的专家学者、优秀教师，行业企业一线退休的技术技能人才。
(二)政治可靠，师德高尚、爱岗敬业、业务精良，热爱教育事业，具有良好的思想品德和职业道德。教育教学和企业一线工作经验丰富，能够承担支援期间的课程教学、实训指导、专业建设和其他教育教学工作。
(三)年龄不超过70岁，身体健康、甘于奉献、不怕吃苦、作风扎实，能够正常从事教学与教学改革工作。
(四)具有副高级及以上专业技术职务，或劳动模范、五一劳动奖章获得者、技能大师、高级技师、行业技术能手、能工巧匠等。
报名相关事宜
(一)报名方式:本次招募采取网络报名、电话报名相结合的方式进行，报名人员选择其中一种方式报名即可。
(二)截止日期:自公告发布之日起至2026年1月8日止。
(三)报名相关要求:
1.报名所需材料:《云南省2026年银龄教师支持职业教育申请表》(贴近期彩色正面免冠1寸证件照片，所填信息务必准确)(详见附件)和本人身份证、学历学位证、退休证、教师资格证、职业资格证、职称证书、获奖证书等相关证明材料的扫描件，近6个月体检报告。
2.请在报名截止日期之前将以上材料以电子版形式一次性压缩打包发送到相关学院联系人电子邮箱，命名格式为:姓名+受援学院+意向岗位。
03岗位职责
(一)参与教学，采取传、帮、带的方式，指导受援学校教师做好教学教研、实训指导工作，把先进的教学方法和理念传授给受援学校教师。
(二)根据实际，为受援学校专业建设、课程开发、人才培养等提供指导服务，协助、指导受援学校教师教学及科研项目立项及开展合作研究。
(三)长期援派支持的服务时间原则上不少于1学年，每学年承担不少于64课时教学或实训指导工作，鼓励考核合格的长期援派教师连续支援服务。
04保障措施
(一)经费保障
省级财政安排专项经费支持开展银龄教师计划，长期援派银龄教师支持计划税前补助标准为，副高级职称教师8万元/年、正高级职称教师10万元/年，原则上每年按照10个月发放。
(二)服务保障
银龄教师支持期间人事关系、现享受的退休待遇不变。按学校有关规定正常享受寒暑假。学校为银龄教师提供岗前培训，提供商业医疗保险费等保障性经费。
1.食宿安排:学校为银龄教师创造良好的工作环境，提供必要的教学科研设备和周转宿舍，配备必要的生活设施，做好日常服务工作。在学校教工餐厅就餐(与学校教职工享受同等待遇)。
2.交通保障:协议期间，学校提供银龄教师从派出单位所在地(或常住地)到任职学院所在地4次往返交通费(乘坐交通工具标准参照《差旅费管理办法》(KGZD00090-2025A)执行。
3.医疗保障:受聘期间，为符合条件的银龄教师购买意外伤害险，援派期间因病因伤发生医疗费用，按本人医疗关系和有关规定办理。
联系人：张老师
联系电话：详细请见报名信息
地址：详细请见报名信息
学校官网：详细请见报名信息
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