2026年成都市第十四幼儿园集团招聘公告（43人）
招聘中
招聘截止时间：2026-07-09
01 招聘岗位
本次招聘教学及教学辅助岗位共计 43 名
幼儿教师 27 名
保育员 11 名
保健医生 2 名
教学管理 3 名
02 招聘范围和基本条件
(一)招聘范围
在职优秀教师、保育员及保教管理人员或优秀应届毕业生
(二)基本条件
具有中华人民共和国国籍，遵守中华人民共和国宪法、法律、法规。
应聘人员须为 1986 年 9 月 1 日(含)以后出生，特别优秀者可适当放宽年龄条件。
专任教师：学前教育本科及以上学历
教学管理：学前教育本科及以上学历
保育员：大专及以上学历
保健医生：医学类专科及以上学历
取得与应聘岗位相应的资格证、技能证、上岗证;
身心健康，具备正常履行岗位职责的身体与心理条件;
师德高尚，品行端正，无违法犯罪记录、无违反师德师风行为记录。
不得报名情形
存在违法违纪违规行为、学术不端或道德品行问题的;
被开除中国共产党党籍、开除公职的;
受过处分或因犯罪受过刑事处罚的;
存在违纪违法行为正在接受审查、党纪政纪处分尚未解除的;
有精神类病史的;
法院认定的失信被执行人;
法律法规规定其他不得招录的情形。
03 招聘程序
(一)发布公告
2026 年 7 月 1 日 —7 月 8 日在成都市第十四幼儿园微信公众号发布招聘公告
(二)报名时间及方式
报名时间：2026 年 7 月 1 日至 2026 年 7 月 8 日 17:00 截止
报名方式：应聘者将个人简历、招聘报名登记表(附件)、身份证、学历证书、资格证书、普通话证书、获奖证书等扫描件打包发送至邮箱：详细请见报名信息;在职教师额外提交职称证、教学业绩材料，面试核验原件。邮件命名格式：在职 / 应届 + 岗位名称 + 姓名 + 联系方式。
(三)材料审核
幼儿园对应聘资料审核评定，7 月 9 日 17:00 前通过电话、短信通知面试人员;未收到通知即未进入面试。
(四)面试考核
同一岗位面试人数与招聘人数开考比例原则上不低于 3:1，报名人数偏少可放宽至 2:1;达不到比例则核减或取消该岗位招聘名额。
根据岗位需求灵活设置考核内容，综合测评专业能力与综合素质;考核成绩低于 80 分不参与排名，按成绩从高到低等额确定体检人员名单。
(五)体检
统一安排在幼儿园指定三级及以上综合医院体检，参照教师资格认定体检标准执行。初次体检不合格可在 3 日内申请复检，以复检结论为准。体检合格人员同步参与考察，并办理托幼机构卫生部门核发的《健康合格证》，体检不合格不予录用。
(六)考察
核查违法犯罪记录、失信情况等内容，应聘者需在规定时限提交相关证明材料，逾期未提交视为自动放弃，考察合格进入公示环节。
(七)公示
幼儿园对拟录用人员进行公示
(八)签订劳动合同
公示无异议人员签订劳动合同，报送区教育局备案后办理入职手续。
04 相关事项
应聘者保持通讯畅通，因个人原因无法联系造成的后果自行承担。
应聘者对填报信息、提交材料真实性负责，一经查实弄虚作假或不符合报考条件，立即取消应聘资格。
应届毕业生未按期取得毕业证、学位证、对应资格 / 技能证书任一证件，取消聘用资格，教师资格证相关要求按教育部最新政策执行。
本次招聘均为合同制聘用，待遇面议;正式入职时间为 2026 年 8 月，入职前须参加岗前培训。
应聘教师须服从十四幼集团园区统筹调配安排。
本公告由成都市第十四幼儿园负责解释。
咨询方式
咨询电话：详细请见报名信息
咨询时间：工作日 9:00-17:00
最新招聘信息请查看中国教师招聘网：http://www.jiaoshizhaopin.net
成都市第十四幼儿园集团
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