2019年南京市浦口区教育局教师招聘公告（30人）
已结束
招聘截止时间：2019-07-23
为进一步优化我区教师队伍结构，结合我区教育系统师资实际情况，经研究决定面向全国选调部分中小学优秀教师，现就有关事项通知如下：
一、选调范围与对象
国内中小学、幼儿园现事业在编在岗、符合选调条件的优秀教师。
二、选调数量
本次择优选调共计30名教师。报名不到具体学科，采取合并选调岗位名额的办法，由浦口区教育局结合实际报名情况，综合确定具体选调学科。
本次择优选调相关信息在浦口区政府网（详细请见报名信息）、南京浦口教育局网（详细请见报名信息）网站发布。
三、选调条件
1.忠于人民教育事业，具有高尚的师德修养，教学能力强，教学业绩佳；
2.中小学教师具有本科及以上学历，所有选调教师，专业须符合学科要求；
3.持有相应教师资格证书，具有2年及以上教育教学工作经历，近两年年度考核均在合格及以上；
4.初级专业技术职务人员，年龄在35周岁及以下 (1983年7月31日以后出生)；中级及以上专业技术职务人员，年龄在40周岁及以下 (1978年7月31日以后出生)，原则上具有区（县）级及以上学科教学带头人、优秀青年教师等称号或赛课二等奖及以上等荣誉。
5.身体健康，心理健康，体检合格，能胜任教育教学工作，近两年工作量饱满。
6.凡有下列情形之一的不得报名：
（1）年度考核有基本称职(基本合格)和不称职（不合格）的。
（2）因违法违纪受到党纪、政纪处分或涉嫌违法违纪正在被审查、调查的人员。
（3）法律法规规定的其它情况。
四、选调程序
（一）报名
1.报名时间：7月22—23日（上午9：00－11：40，下午15：00－17：30），逾期不再接受报名。
2.报名方式：本次择优选调采取现场报名的方式，不接受邮寄报名等方式。
3.报名地点：凡符合选调条件的人员，请在规定报名时间内，前往现场(详细请见报名信息)报名。
4.提交材料：报名人员在通知发布网站下载《南京市浦口区教育局2019年择优选调教师报名表》（附件1）、《南京市浦口区2019年择优选调教师登记表》（附件2），并于现场报名前将以上2份表格的电子稿和相关证明材料发送至指定邮箱（详细请见报名信息）。邮件请以“姓名+应聘岗位名称”格式注明。
现场报名时须提交《南京市浦口区教育局2019年择优选调教师报名表》《南京市浦口区2019年择优选调教师登记表》、本人近两年年度考核材料及现工作单位出具的本人实绩认定、身份证及复印件、学历（学位）证书原件及复印件、职称证书原件及复印件、各类获奖（表彰）证书原件及复印件、近期免冠两寸彩色照片1张。报名表中要有单位、教育主管部门同意报考的意见。
本次选调不收取任何费用。
（二）资格审查
浦口区教育局对申请人提交的材料进行资格审查，对资格审查合格人员进行综合考评。
（三）综合考评
综合考评采取量化考评和现场面试相结合的方式，具体综合考评时间、地点及相关要求另行通知。
1.量化考评：由浦口区教育局组织专家对报名人员的材料进行量化考评，并根据量化考评结果，择优确定参加面试人选。
2.现场面试：面试采取说课和答辩形式，主要测试履行岗位职责所需的专业知识、业务能力和综合素质等。
浦口区教育局根据量化考评分值和面试成绩，综合确定拟选调人员。
（四）外调考察
由浦口区编办、浦口区人力资源和社会保障局、浦口区教育局等部门联合组成外调考察组对拟调入人员进行实地考察，核实有关情况。
（五）办理调动
根据外调考察小组意见，由浦口区教育局研究确定拟选调人选。符合调入人员按照《事业单位人事管理条例》和省市相关政策规定，办理相应人事关系接转及聘用等手续。选调人选在拟调入之前，需提供原单位及教育主管部门同意调动的意见。在调动过程中，如出现原单位不同意调动的情况，视为个人自动放弃。
五、相关说明
调入人员由浦口区教育局结合学科需求择优选调，同时，结合学校师资需求进行适岗分配，充实到我区基层薄弱学校教学岗位。对不服从工作分配的视为个人自动放弃，不得办理事业单位聘用手续。调入人员岗位聘用不满3年的不得提出调动，经年度考核，不能胜任教学工作的将调离或解聘。
此通知若与上级文件相违背，以上级文件为准。
六、选调咨询电话
南京市浦口区教育局人事科：详细请见报名信息
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南京市浦口区教育局
2019年7月16日
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